首页 > “双优”表彰 > 典型事迹

用心引领 以行化人——北京市顺义区医院高压氧科主任、医技二党支部书记黄翔

时间:2023-05-08 [字号: 超大 ] 来源:市政研会

    黄翔,北京市顺义区医院高压氧科主任、医技二党支部书记。多年来,他勤于工作、善于思考,积极探索新时期思想政治工作的新途径,得到院党委认可,深受党员干部和群众好评。2023年,黄翔获评第十六届北京市优秀思想政治工作者。

黄翔(左三)在疫情防控一线鼓舞医务工作者

    润物无声,在日常教育中引领党员增强党性意识

    黄翔所在的医技二党支部为联合支部,覆盖4个科室,共有36名党员。黄翔平时注重抓好党员的学习教育,因为他深知,只有理论上成熟,政治上才能坚定,只有不断加强理论武装,党员队伍才能在思想上和行动上与党中央保持一致。为此,他坚持组织党员学习党的路线方针政策与时事政治,定期以支部书记讲党课的方式,分享自己的学习感悟。同时,他积极组织观看红色电影、参观教育基地、开展党史知识答题、为患者办实事、党建联合体送医下社区等主题实践活动,在潜移默化中引导党员增强党性意识。

    作为兼职党务工作者,处理好科主任和支部书记之间的关系,在不越界的前提下妥善解决实际问题,是他追求的工作目标。为了让党员团结在支部周围,让4个科室步调一致完成任务,黄翔一直保持与党员和科室负责人谈心谈话的习惯,他给自己定下的目标是,一年内至少与每个人谈一次。通过谈心谈话,一些满足于现有业务技能的党员意识到学科创新发展的意义,积极主动向科室负责人任请教,科室更富活力;通过谈心谈话,黄翔帮助科室负责人深入了解员工现状,化解潜在矛盾,降低管理成本,将主要精力集中到科室建设上。

    开拓创新,把主题党日活动办出特色形成品牌

    作为支部领头人,如何合理安排三会一课、主题党日活动等,是黄翔每个月都要认真思考的事情。他经常与支委们进行交流,大家在沟通中达成共识:党支部是临床科室的核心,支部生活效果如何,党员是否能从活动中汲取营养,关键在于党支部能否将党建引领有机融入业务实践。黄翔认为,开展凝聚人心、鼓舞人心的特色党日活动,其教育作用不仅体现在日常管理中,当医院改革遇到阻力、人心浮动之际,更能发挥稳定军心的效果。

    医技二党支部组织的主题党日活动有两个特色内容,一是以传承为主题,邀请即将退休的老党员讲自身成长成才经历;二是以领悟为主题,组织读书分享会。通过聆听老党员讲述亲身经历的医院发展历程、看老照片了解激情燃烧的岁月,年轻党员汲取的不仅是书本上学不到的知识,还有老党员们不忘初心、无私奉献的精神。通过分享读书体会,营造浓厚的学习文化氛围,引导党员群众养成读书习惯,是医技二党支部一直以来追求的目标,院党委大力支持党支部的这一做法,并在院内逐步推广。

    火线淬炼,始终把思想政治建设放在首位

    2022年,在支援丰台区抗击疫情过程中,顺义区医院成立了临时党支部,黄翔担任组织委员。针对年轻党员占比较高的实际情况,他同支部书记沟通后,决定在一线展开一次特别党课。夜幕降临,繁重的采样任务结束后,黄翔将30余名党员、入党积极分子和年轻队员聚拢在一起上党课。在讲述建党百年取得的辉煌成就后,黄翔组织大家就端正入党动机、做好本职工作等问题展开交流,鼓励大家讲奉献促团结,把个人发展融入医院事业中。队员们深受鼓舞,5位同志在会后递交了入党申请书。黄翔随即召集申请人集体谈话,肯定大家在抗疫一线克服困难、无私奉献的精神,也对大家开展工作提出建议。一个月后,黄翔又对这5名申请人进行一对一电话回访,了解思想变化,再次鼓励大家从思想行动上积极向组织靠拢,并把回访情况向申请人所在科室的党支部反馈,为下一步党员发展工作做好衔接,也让这次临时党支部的工作形成了闭环。

    黄翔胸前始终佩戴着一枚“为人民服务”的徽章。在他看来,做好思想政治工作不仅仅是口头上的,也是行动上的。只有自己先做到了,才能说服大家共同为医院、为卫生事业发展而努力。